Pravidla fungování jsou základem úspěšné spolupráce na dálku. Ačkoli je práce z domu založena na tom, že si zaměstnanci sami rozvrhují pracovní dobu ze začátku není přísnější disciplína na škodu. Lze například stanovit dobu, kdy bude zaměstnanec k dispozici na telefonu, případně kdy se musí dostavovat na pracoviště. Nejčastějším modelem bývá kombinace…